新聞中心 > 集團新聞 新聞中心 > 集團新聞知行并進，文武兼資。為適應集團快速發(fā)展的需求，同時為“二次創(chuàng)業(yè)”儲備實戰(zhàn)型項目總經(jīng)理，2017年4月1日上午，昌建集團舉行了《項目總經(jīng)理訓練營》的公開競聘，來自集團各單位部門的21名中高層參與競聘。
副董事長陶艷峰主持
競聘采用公開演講和答辯的形式，闡述對項目總經(jīng)理的角色認知，并從項目總經(jīng)理的視角闡述對項目開發(fā)和經(jīng)營的理解，以及任職后的工作思路、廉政承諾。
評委們堅持“公平、公正”的原則，認真聽取競聘匯報，進行打分。
最后，董事長趙建生作重要講話，他對本次競聘人員的演講給予充分肯定。他指出，參與本次競聘的人員是從全公司100多名報名者中選拔出來的，本次競聘是昌建成立以來最有水平、最有分量的一次競聘，人才培養(yǎng)是集團下一步重要發(fā)展戰(zhàn)略，昌建集團要真正實現(xiàn)二次創(chuàng)業(yè)，實現(xiàn)百億目標，需要建設一個優(yōu)秀的團隊，優(yōu)秀的團隊主要靠優(yōu)秀的人才來支撐。未來，昌建集團會繼續(xù)通過琢玉計劃、鑄鼎計劃、總經(jīng)理培養(yǎng)計劃進行人才培養(yǎng)。
董事長趙建生作重要講話
今天無論競聘成功與否，都希望大家把工作干好，因為接下來還會分批次進行。希望所有競聘人員始終秉持“敬業(yè)、勤奮、善學、正派，貴有恒”4+1做事法則，一心一意做好工作。昌建是一個開放的企業(yè)，在內(nèi)部培養(yǎng)人才的同時，也會從社會引進更專業(yè)、更年輕、更優(yōu)秀的人才。相信，在這么優(yōu)秀的團隊的推動下，昌建百億夢想一定會早日實現(xiàn)。
